Allgemeines Anforderungsprofil
Die erfolgreiche Arbeit ist nicht nur von der perfekten Aufbereitung des Materials abhängig, sondern auch von der Motivation aller an ihr beteiligten Mitarbeiter. Interne Spannungen, Ungeduld und Missverständnisse bleiben dabei nicht aus. Bürokaufleute benötigen somit insbesondere diplomatisches Gespür für ihre Kommunikationspartner, wobei nicht nur die Wirkung nach außen (bei Kunden, Klienten etc.) eine zentrale Rolle spielt, sondern erst recht der Umgang der Mitarbeiter untereinander.
Für eine gute Atmosphäre zu sorgen, ist vornehmlich die Aufgabe von Chefs und Managern, doch dazu beitragen muss jeder. Sowohl die individuelle Position in der Firma als auch deren Gesamtleistung hängen wesentlich davon ab, dass ein freundlicher, korrekter und wenn möglich vertrauensvoller Umgangston herrschen, Kritik geäußert werden kann und Vorschläge willkommen sind. Hierfür das Terrain zu bereiten ist ebenso Aufgabe von Bürokaufleuten, wie die in der Jobbeschreibung festgelegten Verwaltungstätigkeiten, Organisations- oder Personalaufgaben.
Für weitere Auskünfte stehen Ihnen Herr Michael Lindhofer Telefon 0 53 41 / 867 35 0 sehr gerne zur Verfügung.
Fühlen Sie sich angesprochen , bitten wir Sie , uns Ihre Bewerbung mit den üblichen Unterlagen einzureichen.
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